Впервые в регионе разработана грантовая система, позволяющая практически каждому театральному коллективу, пройдя через конкурсный отбор, не просто подлатать кадрово-организационно-технические дыры, но и позволить себе потратиться на развитие. Последнее – особо важно и ценно. Об этом, собственно, давно и страстно говорит председатель Свердловского отделения СТД России Михаил Сафронов
Уральский грантовый вариант рассчитан не только на творческих работников, но и на технические службы, без которых не существует театр: костюмеры, гримёры, декораторы, постижёры, сапожники, вышивальщицы... Теперь у руководства театра, выигравшего грант, будет возможность стимулировать их труд, сохранять штучных мастеров-умельцев. Что касается творческих театрально-концертных единиц, то и тут грант позволяет мудрому директору стимулировать как молодых, кто этого особенно заслуживает, так и патриархов сцены, которым важно не только уважение коллег.
1 января 150 миллионов будут распределены между десятью коллективами. В зависимости от количества работающих. Причем форма собственности не важна. В расчет берутся не только областные и муниципальные коллективы, но и частные театры, что особо отрадно, некоммерческие партнерства.
Уже создан экспертный совет, который будет рассматривать конкурсные заявки и решать, в чьей театральной корзине окажется заветный миллион.